| Archivo de newsletter
Inscríbase al boletín mensual de AIESEC en México y lea los últimos boletines en el Archivo de boletines. |
Latest News
|
2nd Annual International Conference of Human Resources 2008 (ICHR) La Mejor Plataforma de Negocios en Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional en América Latina Este 23 y 24 de Abril, 2008 se llevará a cabo El Congreso Internacional de Recursos Humanos 2da edición, considerado como el Encuentro Líder de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional en Latinoamérica, donde se presentan las principales innovaciones, tendencias y mejores prácticas en la materia para potenciar el desarrollo de las personas y mejorar la competitividad de las organizaciones. En la edición de 2007, reunimos a más de 500 participantes, 10 ponentes de empresas líderes y más de 50 stands. En esta segunda edición, cuenta con oradores distinguidos de empresas destacadas en la industria como Starbucks, Banamex, Great Place to Work, Google (internacional), Deloitte, FEDEX, Pernod Ricard (internacional), Mercer (internacional), General electric, CEMEFI y HSBC. También contará con un centro de Negocios, donde estarán las principales empresas relacionadas a Recursos Humanos, ofertando sus productos y servicios a los principales ejecutivos del área, En alianza con AIESEC, Promoción Empresarial (organizador) desea que los miembros, entrenados (trainees), alumnis y empresas u organizaciones que trabajan para la organización tengan la oportunidad de participar en este evento con un descuento especial del 15%. Este evento se realizará en el centro de convenciones del World Trade Center de la Ciudad de México. Si deseas más información, contactar a Patricia Alvarado, gerente de Congresos de Promoción Empresarial al Tel: 9000-0404 o a través del correo electrónico: informes@congresospe.com.mx |
|
|
Elecciones del Comité Nacional 08 - 09 Este año, AIESEC en Mexico celebró la Conferencia Nacional numero 45, siendo sede el Comité local ITAM. Durante el proceso de elecciones, se tuvieron 4 aplicantes para la posición de Presidente de Comité Nacional: - Martha Rivas Durante la tercer ronda y basado en nuestro compendio nacional, nuestra plenaria nacional eligión al nuevo líder de esta magnífica organización: Mariana Montiel Así también, durante esta conferencia, AIESEC en Mexico eligió a la nueva vicepresidente nacional de Administración de Talento para el periodo 08 - 09: Ana Luiza Avelar
|
|
|
SBS. Nuevo Aliado de Contenido y Aprendizaje SBS es una compañía formada por un equipo talentoso con experiencia en Recursos Humanos, Comercio y Operación. A través de esta Alianza, recibiremos capacitaciones para nuestros miembros, con la oportunidad de abrir una práctica para un entrenado; se abrirá laplataforma para que empleados de SBS participen en nuestras conferencias. Además, contaremos con la participación de SBS en nuestra próxima Asamblea Nacional de Planeación. |
|
|
Eagle's Flight. Nuevo Aliado de Contenido y Aprendizaje Eagle's Flight es líder innovador en el desarrollo y entrega de programas prácticos de capacitación para la comunidad global de negocios. A través del uso del aprendizaje experimental, Eagle's Flight asiste a organizaciones de todo tamaño otrogándoles un límite competitivo significando fortalecer las fuerzas de trabajo. Con esta alianza, los miembros de AIESEC disfrutarán de otras maneras de capacitación y entrenamiento; asimismo los empleados de Eagle's Flight participarán en nuestras conferencias. Además, Eagle's Flight ya ha empzado a participar en nuestro "National Train the Trainers"!!! Georgi Tsvetanov, miembro 2004-05 de Comité Nacional dentro de Capital Humano ahora es parte de Eagle's Flight... una gran oportunidad de fortalecer aún más esta relación, cuidando esta "Nueva tendencia de Aliados de Contenido y Aprendizaje. |
|
|
ANP 2008 Asamblea Nacional de Planeación 2008. Transición empieza durante este congreso, en el cual miembros de AIESEC (Mesas Directivas Entrantes y Salientes) se enfocarán en lo que quieren ver para el próximo año a Nivel Nacional y empezar a planear el próximo periodo 2008-2009. Sede: UDLA, Puebla Te gustaría aliarte con AIESEC y estar presente en esta conferencia integrada por completo de líderes? escribe al Director Nacional de Relaciones Externas, juanmanuelt(at)aiesec.org.mx. |
|
|
Ya viene CONAL y SDL
Justo después de nuestras últimas conferencias nacionales, comenzamos a trabajar en la preparación de la siguientes conferencias nacionales: CONAL y SDL 2008. CONAL es especialmente para LCPs, EB y miembros con experiencia. Los objetivos principal de CONAL son: el elegir al nuevo equipo Nacional, presentar los reportes de los LCs, hacer cambios al compendio, aprobar a los comités organizadores de las próximas conferencias y dar capacitaciones para la EB y miembros con experiencia.
Director de la conferencia: Octavio Soto
SDL es mas que nada para miembros que no han ido a ningún seminario de desarrollo de liderazgo, cuyos objetivos principales son:
Descubrimiento personal. Los delegados exploran sus valores y entendimiento personal de liderazgo y la conexión de todos estos elementos con sus vivencias. Los delegados comienzan a dar los pasos para despertar al líder que cada uno tiene.
Activando el liderazgo y motivación. Los delegados están motivados a enfrentar los diferentes retos en su actual rol de liderazgo, en su vida y en sus próximos roles de liderazgo estando dentro de AIESEC o fuera de ella.
Desarrollo personal. Los delegados desarrollan sus habilidades de liderazgo, que les van a dar herramientas para ser excelentes líderes en sus vidas. Los delegados continuarán con su desarrollo personal después de la conferencia.
Construcciòn de relaciones. Los delegados están estableciendo relaciones con otros delegados durante la conferencia, quienes serán los futuros líderes.
Director de la conferencia: Sergej Vohrin
Si estas interesado en participar o apoyar en alguna de las onferencias, por favor comunícate con Juan Manuel Trejo: juanmanuelt[at]aiesec.org.mx |
|
|
Comité Nacional 2008 – 2009, aplicaciones abiertas. Desde el pasado viernes, 30 de Noviembre, AIESEC en Mexico cerró la primera ronda de aplicaciones para Presidente de Comité Nacional así como de los Vicepresidentes Nacionales para el siguiente periodo. La estructura propuesta para el siguiente period es: . MCP (Presidente de Comité Nacional) . MCVP's (Vicepresidente de Comité Nacional): . MC Directors (Directores de Comité Nacional): Desde el día de ayer, AIESEC en Mexico abrirá la segunda ronda de aplicantes, principalmente enfocados en internacionales. Este evento es de gran relevancia para el fututo de la organización, y por consecuencia, se están promoviendo estas oportunidades con los miembros que han demostrado resultados así como con diferentes países con buena posición en la red global de AIESEC. La segunda fecha límite para internacionales es el 14 de Diciembre. El anuncio oficial para los candidatos será lanzado el 19 de Diciembre. |
|
|
AIESEC en México se está alistando para celebrar el 45º Aniversario Nacional, y 60º Aniversario Internacional. En Junio de 2008 tendremos la celebración central (Fecha Especifica por confirmar), en la Ciudad de México!, para mostrar, compartir y celebrar que hemos estado haciendo, y que esperamos y ambicionamos! Esta celebración tendrá foros durante los días previos en las universidades donde tenemos presencia y al final una Gala de Stakeholders, donde tendremos a las diferentes entidades de AIESEC (Alumni, Compañías, Embajadas, Miembros, Universidades, Familias, y Aliados de Media). |
|
|
Del 25 al 28 de Octubre del presente año, se celebró el fórum de Liderazgo W8 en Manzanillo, Colima. El objetivo de este fórum fue unir a mas de 500 líderes de diferentes campos así como la asistencia a conferencias y experiencias ofrecidas por organizaciones de impacto relacionadas a liderazgo. El principal responsable de la organización de dicho evento fue Victor del Rosal, egresado del ITESM campus Monterrey y quien participó como practicante en el extranjero hace cuatro años por medio de AIESEC en Mexico. Para esta conferencia, AIESEC en México fue invitado a participar en el evento otorgando publicaciones y pósters como una organización que desarrolla jóvenes líderes. Este evento fue celebrado durante las mismas fechas que nuestra conferencia nacional, por lo que se procedió a nombrar un representante de nuestra organización para que asistiera no solo a la conferencia si no que también fungiera como promotor de AIESEC y nuestras actividades principales. La representante nombrada fue Constanza GomezMont, quien actualmente es miembro del Comité Local ITAM en el área relacionada a Proyectos y Desarrollo Sustentable. En el foro participaron: - Mas de 500 lideres de diferentes partes del mundo y del país |
|
|
CR Day Qué? Día de Responsabilidad Social Corporativa AIESEC en México 2007
|
|
|
Las proximas conferencias nacionales Cuando ? del 25 al 28 de Octubre. TRS –El objetivo de la conferencia es motivar a los newies a tomar responsabilidades en su propio desarrollo y aprendizaje, asi como prepararlos para el siguiente rol que vivirán en sus comités Locales.
NOPS - Esta conferencia es para preparar para su etapa de intercambio a los exchange participants de una manera practica y que desarrolle su sensibilidad cultural. Los EP´s aprenderán de las experiencias de returnees e interns, asi como interactuaran con newies y miembros con experiencia. |
|
|
AIESEC en México y ¨The MBA Tour¨ invitan Recientemente nos hemos aliado con “The MBA Tour” en apoyar el desarrollo de nuestro alumni y membresía. Nos han compartido información acerca de oportunidades en México. “The MBA Tour” es un evento educativo del más alto nivel que busca la interacción personal entre candidatos a MBA (Master's in Business Administration), con representantes de admisión de escuelas de negocios y ex-alumnos. Para obtener información más detallada acerca de esta oportunidad y registrarse para este evento gratuito, por favor revisa el siguiente sitio www.thembatour.com
|
|
|
Nuevo Aliado Nacional En estos días, nuestra campaña para obtener nuevos aliados está arraigado en fortalecer la estructura nacional y nuestra plataforma de aprendizaje al mismo tiempo creando aún más oportunidades de liderazgo. Es un placer anunciar que HSBC (www.hsbc.com.mx) es un nuevo "National Talent Partner". Esta alianza nos permitirá ofrecer oportunidades concretas a nuestros miembros, atender conferencias e impulsar nuestro Programa Internacional de Intercambios.
|
|
| Stakeholders Gala 2007 Evento anual organizado por AIESEC en México en donde miembros, socios y por supuesto Alumni (ex-miembros) se reúnen en una ceremonia para reconocer a las mejores alianzas de AIESEC durante el año, al Alumni y para darle la bienvenida al equipo nacional. Asimismo, es una oportunidad de interactuar con todas las entidades que creen en AIESEC.
|
|
| Equipo Nacional de Líderes en AIESEC México completo
El Equipo Nacional de AIESEC México está completo y trabajando ya desde hace un mes con el claro objetivo de desarrollar a AIESEC en México. Equipo Nacional de AIESEC México:
|
|
